Suspensão de sanções da NR-1 não isenta empresa de gerir saúde mental dos trabalhadores

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A suspensão provisória das sanções por descumprimento da Norma Regulamentadora 1 (NR-1), do Ministério do Trabalho e Emprego, não afasta dos empregadores a responsabilidade com o gerenciamento dos riscos psicossociais dos empregados relacionados ao ambiente de trabalho, apenas interrompe as sanções, alertam os especialistas ouvidos pela revista eletrônica Consultor Jurídico.  Eles se referem à decisão […]

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Fonte: Consultor Jurídico

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